Верните "Госэкспертизу условий труда". Организация курировала вопросы - коллективного договора, решала вопросы трудовых конфликтов между работником и руководством, лаборатория производила Аттестацию работника на право получения льготной пенсии, доплат и выплат, расматривались условия труда работника, вопросы охраны труда и техники безопасности и мн. др. Сегодня в частную руки отдали Аттестацию рабочих мест (они за деньги, что хотите оформлять). Приведу пример: на двух предприятиях работают два газоэлектросварщика. Первое постоянно работает, второе - простаивает. Сварщик первого предприятия по праву получил выхода на льготную пенсию. Второго - тоже "незаслуженно" выходить на пенсию. Трудовой стаж дают за годы. Справедливо?! Нет, работать не выгодно...